به گزارش ایسکانیوز، دکتر سید علی صدرالسادات در همایش مدیران و اعضای هسته های گزینش دانشگاه های علوم پزشکی کشور که به میزبانی دانشگاه علوم پزشکی مشهد برگزار شد،افزود: تمامی سازمان ها با استفاده از ابزارهای مختلف سعی در دستیابی به اهداف دارند و گزینش یکی از ابزارهای مهم یک سازمان برای سالم بودن، سالم ماندن و سالم رسیدن به اهداف تعیین شده است.

او با تاکید بر نگاه مثبت و مثبت گرا بودن در گزینش اظهار داشت: اگر سازمانی می خواهد بهره ور باشد باید گزینش آن سازمان نیز بهره ور باشد.

معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت بهداشت درمان تصریح کرد: در گزینش نیروی انسانی در دانشگاه های علوم پزشکی باید سه بعد سیاسی، اعتقادی و اخلاقی مورد توجه و هر سه ویژگی با هم مورد بررسی قرار گیرد.

گفتنی است : در این همایش حدود ۲۰۰ نفر از مدیران و اعضای هسته های گزینش دانشگاه های علوم پزشکی کشور حضور دارند.

سخنرانی، بحث و تبادل نظر در زمینه برنامه های گزینش و برگزاری دوره آموزشی از جمله بخش های این همایش است.

105/106