به گزارش ایسکانیوز،بخت آزمای در توضیح این مقاله گفت: هدف از این تحقیق، بررسی نقش فرهنگ سازمانی در ارتقای تفکر انتقادی است تا با بررسی و تحلیل ارتباط این متغیرها بتوان مدل مناسب را در جهت ارتقای تفکر انتقادی اعضای هیات علمی ارائه کرد.
وی عضو هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی و معاون سما واحد بناب بوده که تاکنون موفق به تالیف و ترجمه دهها کتاب و چاپ دهها مقاله در حوزه مدیریت شده است.
200/202